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待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
◆ 薪 資:具市場競爭力的薪資水準 ◆ 給 假:提供婚假、陪產假、生理假、家庭照顧假...等完善的休假制度 ◆ 分紅/配股:員工紅利/員工認股 ◆ 獎金/禮品類:中秋獎金/年終獎金/三節禮金(禮品)/勞動節禮金(禮品) ◆ 保險類:勞保/健保/員工團保(員眷費用從優) ◆ 休閒類:旅遊補助、生日禮金、季節聚餐補助、特約商店折扣、尾牙活動、中秋烤肉活動 ...等 ◆ 制度類:教育訓練/升遷制度/加班誤餐/出差津貼 ◆ 其他:健康檢查/特約商店/團購活動/特賣會/員工停車位/免費供員工餐/彈性工時 ◆ 補助類:結婚禮金/生育禮金/喪葬慰問金/生日禮金