1.鼎新TIPTOP/T100 ERP系統程式客制撰寫、報表開發、流程規劃管理及維護 。 2.負責各模組系統分析及推動系統上線與後續維護等工作。 3.協助國內外使用者系統操作與問題排除。 4.了解單位對於資訊化之需求,提供合適之解決方案 5.協助集團整體資訊自動化之發展與應用。 6.主管交辦事項。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1.具鼎新TIPTOP/T100 ERP系統架構與系統分析專業能力者。 2.具鼎新工作經驗一年以上者尤佳。
<健康友善職場> ■ 依照法令制定工作規則及各項制度。 ■ 上班天數依各地區國家有不同的要求。 ■ 除法定勞保、健保、勞退外,另提供團體保險福利規劃。 ■ 外派人員享有旅平險,高額意外險,醫療團體保險等完整的風險保障計劃。 ■ 依勞基法規定提供員工給假制度。 ■ 同仁享有公益假,自主參與各項公益活動回饋社會。 ■ 同仁享有生日假,在重要的日子裡享受與親友共度的美好時光。 <全方位人才發展> ■ 公司定期舉辦考核與人才精進制度。 ■ 不定期舉辦員工教育訓練與集思會。 <休閒與工作並重> ■ 舉辦年度聖誕晚會,尾牙或春酒活動。 ■ 不定期舉辦員工餐會及旅遊活動。 ■ 以職工福利委員會推動各項職工福利。 ※實際福利內容將依錄取職位及主管核定為準,我們將為您提供最合適且具競爭力的待遇方案! 總公司:(110)台北市信義區松高路9號11樓 香山工廠:(350)苗栗縣竹南鎮公義里口公館1-2號 台南工廠:(712)台南市六甲區菁埔里菁埔3之1號 宜蘭工廠:(269)宜蘭縣冬山鄉德興四路18號