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1.母公司及子公司帳務管理及每月報表 2.集團子公司科目餘額表編制及報表整理 3.編製合併報表及附註 4.配合會計師查帳資料及會計師調整分錄 5.其他主管交辦事項
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1. 配合度高 2.熟鼎新TIPTOP佳
◆ 分紅 / 配股 1.員工紅利 2.員工認股 ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 3.生日禮金/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.職災保險 ◆ 休閒類 1.國內旅遊 2.公司聚餐 ◆ 制度類 1.績效獎金 2.完整的教育訓練 3.順暢的升遷管道 ◆ 設備類 1.員工宿舍(海外工廠) 2.圖書館 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假 3.陪產假 ◆ 其他 1.員工停車位 2.健康檢查 3.福委會 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.員工進修補助 4.退職金提撥