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1. 製程規劃開發 2. 既有製程維護及改良 3. 系統異常排除 4. 供應商評估 5. 主管交辦事項
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
未填寫
☞ 到職後即享有優於勞基法之3天特休 ☞ 任職滿周年提供到職周年金或享有每年之升等或升級加薪 ☞ 保障年終獎金2個月 ☞ 提供端午節及中秋節禮金 ☞ 每年視員工績效發放績效獎金 ☞ 其他員工提案獎金/專利發明獎金 ☞ 享有福委會福利 (如慶生,生日禮金,家庭日活動,勞動節禮品,年度商品提貨券...等) ☞ 每年免費之員工旅遊/年度健康檢查/免費流感疫苗/尾牙及抽獎 ☞ 每年免費教育訓練(內/外訓) ☞ 享有與勞基法相同保障之員工福利及特休 ☞ 額外幫員工投保團體保險保障員工健康