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1.教授班內課程進度(專業教學,一個年級一個班) 2.處理班內行政 3.指導學童完成作業,協助輔導課業 4.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況 5.教導孩子做人處事道理,提升孩子品德力 6.配合寒暑期班內活動 7.協助帶班數學 *依帶班人數提供額外獎金曲線 *依能力提供額外獎金曲線 1.正成長獎金 2.大班獎金 3.組班獎金 4.專長獎金 5.數學帶班獎金 6.零流失獎金 7.數學比例複合獎金 團隊提供新進人員及各階人員升職訓練 (On Job Training)
月薪36,800~50,800元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
有教學熱忱並有一年以上教學經驗者佳。
◆ 獎金 1.人頭獎金 2.年終獎金 3.清潔獎金 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 ◆ 請 / 休假制度 1.國定假日休假 2.周休二日 3.每年暑假一週小暑假 ◆制度 1. 升學班講師依人數調整薪資 2. 提供老師良好完整的師資訓練。 3. 提供行政人員有制度的管理訓練與升遷機會。