品保管理師/助理管理師

09/03更新
1 天內聯絡過求職者
徵才積極度:極為活躍
應徵

工作內容

1.符合GMP要求之監督:變更管制、異常調查及客訴調查報告、OOS調查報告、產品年度品質報告。 2.批次紀錄相關文件審閱。 3.品質保證相關紀錄的保存。 4.品質保證相關樣品的檢查、調查與抽取,以便監測可能會影響產品品質的因素。 5.參與製程性能、產品品質與製藥品質系統之管理審查,並倡導其持續的改進。 6.參與品質系統的建立與改善。 7.協助查廠前準備,查廠接待與對應及查廠之缺失改善追蹤。 8.接受上級指派之任務。

工作待遇

月薪30,000~45,000元

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

新竹縣湖口鄉光復路1號 (新竹工業區)

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班,08:00~17:00

休假制度

週休二日

可上班日

一個月內

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

1年以上

學歷要求

專科、大學、碩士

科系要求

藥學相關、自然科學學科類、企業管理相關

語文條件

中文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通

英文 -- 聽 /中等、說 /略懂、讀 /中等、寫 /中等

擅長工具

工作技能

不拘

其他條件

公司環境照片(4張)

福利制度

法定項目

其他福利

管理風格與文化: 歐帕生技醫藥股份有限公司是一個充滿青春活力的年輕團隊,藉由旺盛的開創性,多元化的思考,以及推陳出新的變革,充分活化了歐帕生技的管理效率及效益,同時也豐富化歐帕生技的文化內涵,進而融合為良好的企業傳統,為永續經營奠定了深厚的根基,我們隨時期待更多優秀的人才成為我們的夥伴,這是一個充滿機會的舞台,我們深信只要秉持相同的理念、信念,並將其發揚光大,展現自我的專業實力,協助團隊達成目標與使命,每一位加入歐帕生技的優秀夥伴都有機會成為管理團隊的一員。 福利制度: 【薪資制度與人才晉升規劃】  年終獎金及績效獎金發放  優於法令之加班費計算制度  卓越事蹟及有功人員提報獎勵  計畫性之職務輪調與歷練  完整的人才養成教育、晉升與調薪規劃 【保險】  員工享勞保、健保、團保  依法提撥勞退基金 【休假】  週休二日  符合勞基法之特休給假  視考績給予新進人員額外特休假 【其他福利】  1.免費午餐供應  2.免費年度員工健康檢查  3.尾牙活動  4.部門聚餐活動  5.年度員工旅遊  6.端午/中秋/生日禮券  7.提供免費咖啡機享用  8.提供免費機車及汽車停車場

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