診所助理

（寫徵才文跟交友軟體自介好像啊.....寫那麼多誰看得完......） 一、底薪： 1.試用期三個月底薪 30000 2.正式聘任底薪32000，並且發放「留任獎金」8000元整。 ＊正式聘任需通過主管考核 二、獎金 1.當月全勤 2.鐵人獎金：連續兩個月都有全勤，再多一筆獎金。連續三個月有全勤，則再多一筆。 3.團績獎金：每位通過考核正式聘任的正職人員都會有，按照考核績效比例分發獎金。 三、福利 1.不定時聚餐（或喝酒）：對我們很喜歡聚在一起時的舒壓感，但如果你是I人不用參加沒有關係，請不要有壓力，這裡需要你注重團隊合作，也尊重每位同仁的獨特性及選擇。 2.人際互動工作坊：協助同仁增加心理學的背景知識，增加自身關係的幸福度，會安排在公司會議中，不需額外時間。 3.進修獎金：鼓勵同仁充實自己任何層面的知識，成為自己喜歡的樣子（院長最近就去上了人生第一堂街舞課like JENNIE，想看的話連結放最下面） 4.公用營養補充品 (1)每天會逼(?)同仁吃B群跟蔓越莓、葉黃素shot杯 (2)保養品：LaMer護唇膏、d'Alba空姐噴霧（持續增加中） 5.看診免掛號費，自費項目以及產品員購皆打8折 四、服裝儀容 1.黑色包鞋 2.黑色絲襪 3.長髮請將頭髮綁馬尾，或包頭 五、休假 1.見紅當天不會休，有例外但很少（接下來是20251225行憲紀念日，診所正常營業）；紅字可排其他時間休，也可積假或換成薪資 2.之後會開早診和週六的早午診，會需要排班，排班每四周一次 3.過年休假按照勞基法規定（接下來2026過年期間我們休0215日-0222日，共八天） 六、工作內容 掛號、批價、預約等行政事務，協助患者諮詢服務、回覆Line訊息、環境清潔、關心患者心理狀態、貨品歸位、跟診協助醫師、公司會議確保每位同仁工作崗位順暢 幫患者跟同仁們慶生（我們非常熱愛幫人慶生） 七、我們的文化 1.我們最大的心願是幫助每一個人變得更美、更好，包含病人和每一位同仁。 2.我們尊重多元文化和個人獨特性（院長本人喜歡穿裙裝），核心價值觀是每一個人都值得被善良和公平地對待。 3.我們傾聽每一個人的聲音，例如安排輕鬆的一對一談話，以幫助夥伴在工作上更為順心、獲得需要的支持。 4.我們用表達取代指責，從流程和制度面進行調整，讓每一個錯誤發揮最大的價值。 5.跟工作無關時，我們很ㄎㄧㄤ，但在專業上絕對用心和保持嚴謹。 （脆上的影片：https://www.threads.com/@fulliving.clinic/post/DPstT61CWGc?xmt=AQF0sIYp24DFyboy82FpmTWGwZLaWXly4Pl9ouKrBAKtZw&slof=1）