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1. 新產品設計驗證(含測報產出) 2. 已量產產品之相關驗證需求,包含電氣、機構等 3. 針對業務(顧客)反應之問題,能夠重現並與相關單位討論,促成產品規格修正或設計改善 4. 主管指示之驗證項目之執行 5. 支援品保部門之品質活動 ※具有電源類產品測試經驗及維修能力者佳 ※依據學經歷&能力核薪
月薪35,000元以上
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
※具有電源類產品測試經驗及維修能力者佳
◆ 獎金/禮金(視公司營運發放) 1.年終獎金 2.績效分紅獎金 3.節日禮金 ◆ 保險類 1.法定項目:勞健保、勞退 2.團保意外險(含職災) ◆ 職工福利項目 1.三節禮券/生日禮券/廠慶禮券 2.每年不定期聚餐活動 3.自助旅遊補貼 4.婚喪生育福利金 5.住院慰問金 6.年終尾牙餐會暨摸彩活動 7.廠慶油飯/冬至進補/年末披薩 8.不定期小確幸(e.g.,王品餐券) ◆ 制度類 1.員工制服 2.員工提案獎金 3.職能訓練 4.定期考核/年度調薪 ◆ 請/休假制度 1.週休二日(固定六日) 2.完全依照勞基法給假 ◆ 其他 1.每年定期員工健康檢查 2.通過審核的職務訓練課程由公司支付 3.免費汽車地下停車場&機車遮雨棚停車區(僅桃園廠提供)