1. 製作出口報關文件 1-1 連繫、確認出口文件資料 1-2 繕製出口通關文件 1-3 連絡進倉、確認最後放行時間 1-4 聯繫及協調各港口關區通關進度 2. 製作出口簽押及相關文件 2-1 製作押匯文件 2-2 製作產證,檢疫等文件 2-3 核對提單 3. 處理異常案件 3-1 申請報單更改 3-2 辦理退關或退倉 3-3 答覆客戶諮詢及抱怨處理 4. 代叫卡拖車取貨之聯繫安排 5. 其它主管交辦事項
月薪32,000~38,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
應對與溝通協調處理能力,耐心
◆ 獎金福利: 勞動節禮金/券、端午節禮金/券、中秋節禮金/券、生日禮金 、員工旅遊、員工紅利、員工持股、年終獎金。 (★企業集團化經營,各子公司福利項目及金額,需另依子公司制度設立★) ◆ 休假福利:週休二日、特休假、生理假、陪產假、家庭照顧假、育嬰假、疫苗接種假等各式合於法令及優於法令假別。 ◆ 教育訓練:核心職能訓練、專業職能訓練、個人職涯發展訓練。 ◆ 保險福利:勞保、健保、勞退金、團體保險、雇主意外責任險。 ◆ 補助福利:2年1次員工健檢、 1年1次特殊健康檢查、員工旅遊補助、結婚禮金、子女教育獎學金、生育禮金、喪葬補助。 ◆ 其它福利:員工停車位(平面)、員工聚餐補助、福委會不定期舉辦團購與活動、社團活動。 ◆ 友善職場:產檢假、子女結婚禮金、子女教育獎學金、職災慰問金等。 ◆ 員工持股:累積同仁退休養老資金,促進勞資和諧、共享經營績效。 ◆ 員工分紅:員工紅利發放。 優勢福利- ∎優勢福利:子女教育獎學金、子女結婚禮金(友善員工關懷)