1. 新系統導入及最佳化之實驗規劃與執行 (1)針對新製程/新系統的需求,進行可行性分析與評估。 (2)擬定實驗計畫(DOE,Design of Experiment),確認實驗變因與測 試條件。 (3)建立系統導入SOP,並持續追蹤效能指標。 (4)對導入過程中的異常狀況進行分析、修正與最佳化,確保系統穩定性。 2. 製程系統與設備參數確認 (1)蒐集並分析製程相關數據,建立參數設定的標準化規範。 (2)與設備工程師、製造端合作,進行設備條件測試與調校。 (3)確認不同製程條件下的系統穩定性與再現性。 (4)進行 FMEA 或其他風險評估,確保設備與製程參數符合品質及安全要 求。 3. 新材料開發與導入作業 (1)評估新材料對製程與系統的適用性,包括相容性、可靠性與成本效益。 (2)建立新材料驗證流程,包含性能測試、壽命測試與可靠度分析。 (3)制定導入計畫,追蹤良率表現,並提出改善方案。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1. 積極主動富學習精神 2. 化學工程、材料或高分子背景 3. 熟儀器分析(GC/BET/SEM/TGA/DSC)者佳
◆ 獎金/禮品類 1.三節獎金 2.福委會三節、勞動節及生日禮金 ◆ 保險類 1.勞/健保 2.員工團保 ◆ 制度類 1.完整的教育訓練 2.順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 優於勞基法 1.特休/年假(到職半年3日特休,報到始能提前享用)依據公司規定執行之 2.不扣薪病假 ◆ 補助類 1. 伙食補助 2. 年終聚餐活動/部門聚餐補助 3. 任職同仁提供觀音廠周邊住宿申請(依規定通過者享有宿舍費優惠)月付2,000~4,000元