電控工程師(高雄)

★ 我們在乎每一位迅得人：全方位的福利制度 在迅得，我們深信「員工是企業最重要的資產」，致力打造溫暖、安心且充滿成長機會的工作環境，讓每位迅得人都能在職涯旅程中發光發熱、志在前行。     ★ 教育訓練與職涯發展       我們提供完善的學習資源，陪伴員工持續成長： 新人訓練：協助新進同仁快速融入職場文化與工作環境 職能訓練：依職務需求提供技術、管理、語言等課程                                                            員工提案：鼓勵創新思維，讓好點子被看見 進修補助：支持員工自我提升，勤於學習，樂於工作                                                           多元學習 : 實體課程、e-learning學習平台                                                                                                  ★ 薪酬獎勵與分紅制度   我們重視每一份努力，以多元獎勵機制回饋員工：   年終獎金、每季績效獎金                                                          三節禮券(品)、勞動節禮券(品)                                                         員工紅利、認股制度、持股信託                                                           退職金提撥、撫卹金制度                                                        ★ 健康保障與保險制度     迅得關心員工的健康與安全，提供多項保障：  員工團體保險、意外險、職災保險                                                          定期健康檢查                                                             住院慰問金                                                        ★ 生活照顧與貼心福利 我們用心打造舒適便利的工作環境，讓生活更有溫度：                                                       員工餐廳、免費研磨式咖啡、咖啡輕食吧                                                        健身房、健身器材、淋浴間、空中花園                                                            員工制服、免費伙食、誤餐費                                                            醫生定期諮詢駐點服務                                                         專業按摩師駐點服務                                                          停車場、哺(集)乳室                                                         特約商店、員工購物優惠                                                        配發公務機與通話費補助(依職務性質)  ★ 休閒活動與團隊凝聚 工作之餘，我們也重視員工的身心平衡與人際交流：  國內自強活動：鼓勵員工享受放鬆假期，提升生活品質 優質旅遊補助：探索美景，放鬆身心靈                                                             團隊部門聚餐：促進交流，增進情誼，凝聚向心力                                                           提倡社團活動：多元員工活動，打造職場歡樂時光                                                           年度尾牙盛會：歲末齊聚一堂，歡笑感恩，共享成果，迎接嶄新的一年 ★ 彈性假期與家庭照顧                                                            我們理解生活的多樣性，提供彈性與貼心的假期制度： 週休二日、特休/年假                                                         生日假、陪產假、生理假                                                        家庭照顧假、育嬰假                                                          結婚禮金、生育津貼                                                          ★ ESG企業永續活動 迅得積極落實企業社會責任，與員工一同為地球盡一份心力： 環保公益活動：推動節能減碳、資源回收與綠色生活                                                        社會關懷行動：參與弱勢關懷、公益捐助                                                        永續職場環境：打造綠建築辦公空間與健康職場文化                                                        ESG教育推廣：舉辦永續發展講座與員工參與活動