工務經理/副理

10/01更新
7 小時前處理過履歷
徵才積極度:活躍
應徵

工作內容

整合專業 × 引領現場 × 建構信任 在建築工地,最關鍵的是:不是只蓋出建物,而是實現品質與效率的雙重承諾 你具備工程規劃與現場管理的豐富經驗 能穩定掌握工務節奏、整合跨部門資源、落實高標準品質與安全制度。 工作內容: 施工規劃與統籌整合 • 建立完整施工計畫(工區劃分、工種協作、工序安排、資源配置)。 • 清圖與數量計算,預先控管成本與時間,提升準確度與效率。 進度控管、品質管理與三級品管制度落實 • 主導施工階段品質管理,落實設計、施工、完工階段之三級品管制度。 • 控管專案進度與預算,針對落差即時提出工序調整與改善方案。 • 執行自主檢查、主管稽核與文件建檔,確保品管紀錄完整、透明。 • 負責安衛制度執行與異常處理機制建置與追蹤改善。 現場執行與跨部門協調 • 督導工地每日作業與工班執行狀況,確保進度與品質。 • 協調建築師、結構技師、顧問團隊、下包商與供應商之工作銜接。 • 解決設計施工界面與法規釋疑等問題,維持現場運作順暢。 合約與預算作業 • 協助標單審查、參與統包/管理包合約規劃與議約作業。 • 控管工程預算與進度款申報,追蹤追加減項及成本合理化執行。 法規遵循與文件管理 • 審查施工階段文件,包括使照、竣工圖與標單資料等。 • 熟悉建築法規,協助辦理施工許可、標章申請與相關合規作業。

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

台北市士林區

管理責任

管理5-8人

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

一週內

需求人數

1人

條件要求

其他條件

• 建築、結構、施工圖說判讀與整合。 • SRC 工法、耐震工法與綠建築標章相關規範。 • 工程預算控管、標單估算與工料分析。 • 工地安衛與品質稽核制度。 • 統包/管理包工程實務經驗尤佳。

歡迎所有求職者,與
中壯齡

公司環境照片(6張)

福利制度

法定項目

其他福利

1. 勞工保險、全民健康保險 2. 依法提撥勞工退休金。 3. 週休二日。(依職務略有調整) 4. 三節獎(禮)金 5.生日禮金 6. 定期部門聚餐/尾牙 7. 產檢假、產假 8.供應零食下午茶 9. 婚喪喜慶福利金

聯絡方式

聯絡人

人事部

應徵回覆

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