全端工程師

1. 週休二日，和諧的工作氣氛、人性化的工作環境。 2. 暢通的升遷管理，尊重人才和諧放的企業文化。 3. 完整的教育訓練：內部培訓計劃及海外訓練機會。 4. 享勞保、健保、團保。 5. 員工生日假，讓員工感受到生日的喜悅(到職即享有)。 6. 員工旅遊活動，每年規劃不同的活動行程，讓員工工作之餘也能感受身心放鬆。 7. 績效獎金、傑出員工獎勵。 8. 福利委員會、各類活動、慶生會。 9. 婚喪喜慶禮金、生日禮金、節慶禮金。 10. 員工定期健康檢查、教育補助金。