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工作內容
時薪195-210元 國定假日薪資雙倍 公司有完整的工作崗位培育制度，只要你想學，我們會全力栽培你。 【工作內容】 內場: 1. 依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 2. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 3. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪工作。 4. 測量食材的容量與重量。 外場: 1. 提供顧客100％的貼心餐飲服務。 2. 點餐、送餐、收銀。 3. 簡易飲料調配。 4. 餐廳環境清潔與維護。 5. 完成主管交辦事項。 ※錄取後需繳交供膳人員(合格)體檢證明 【福利】※均遵照並優於勞基法 ◆員工制服、員工餐 ◆勞保、勞退
職務類別
實習生／工讀生
認識實習生／工讀生職務 工作待遇
時薪195~210元
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
兼職 - 長期工讀、假日工讀
上班時段
假日班，10:00-22:00(彈性排班)
休假制度
依公司規定
可上班日
一週內
需求人數
1~2人
條件要求
工作經歷
不拘
學歷要求
不拘
科系要求
不拘
語文條件
不拘
擅長工具
不拘
工作技能
不拘
具備駕照
輕型機車、普通重型機車
其他條件
未填寫
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生、
日間就讀中、
夜間就讀中
福利制度
保 險 類：勞保、健保、職災保險、勞退提撥 獎 金 類：全勤獎金、年度績效獎金、端午獎金、中秋獎金、春節獎金 娛 樂 類：員工旅遊、春酒抽獎、聚餐 補 助 類：員工國內、外進修補助、國內、外旅遊補助 其 他：員工生日禮券員工制服、員工餐、員工在職教育訓練、良好升遷制度、外部進修課程 上述福利(含國內外旅遊)等視整體營運或環境狀況公司保留調整權利。 ◎五階梯式教育訓練系統。從新人一路培育你到店長。 第一階:工作崗位訓練(3-6個月) 第二階:值班主管訓練(6-12個月) 第三階:基層主管訓練(12-24個月) 第四階:店長訓練(24-36個月) 第五階:門市經營管理訓練(36-60個月)
聯絡方式
聯絡人
黃小姐
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