1.業績目標達成: ▸每日檢視業績,依據商品銷售狀況能適時回報問題。 ▸並和主管溝通調整策略,以達成業績目標。 2.維修技能: ▸受理客戶相關3C商品售後維修件之現場及電話諮詢與溝通事宜。 ▸手機/平板電腦3C等商品售後維修服務。 ▸具手機維修相關經驗3年以上者。 3.門市形象維護管理 ▸確保門市環境及商品清潔符合公司要求程度。 ▸依活動檔期進行商品陳列執行。 ▸店內風格商品陳列,展現品牌特色。 4.商品管理 ▸商品庫存、調貨撤貨作業。 5.顧客服務關係建立與維護 ▸提供顧客滿意的銷售過程,妥善處理顧客抱怨、會員招募 。 ▸友善傾聽顧客的意見,提供貼心的服務,以吸引顧客再次回訪。 6.人員管理 ▸教育訓練、協助培養人才。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
1. 具有良好文字表達和溝通理解能力。 2.有團隊合作精神,更有細心、耐心、責任心。 3.能以親切和藹之態度與語氣,接待與答覆客戶所詢問相關問題。 4.主動積極、願意接受挑戰。 5.連鎖服務業門市店長,幹部以上(或同職務)4年以上經驗。
◆獎金類 1. 完善的績效獎金 2. 年終獎金 3. 三節獎金 ◆保險類 1. 全民健康保險 2. 勞工保險 3. 勞工退休金提撥之法定保障 ◆休假制度 1. 勞基法規定特休/年假 2. 婚假、產假、男性員工陪產假…等法定假期 ◆補助類 1. 婚喪喜慶禮金/禮品;生育禮金;生日慶生會;三節禮品/禮金 2. 年初春酒盛宴,豐厚的摸彩獎金/獎品及員工嘉許 ◆福利類 1. 門市提供優質的員工制服,每月省下治裝費用 2. 員工購物優惠 ◆學習與發展 1. 注重員工職涯發展,給予完整的在職教育訓練 2. 定期進行個人的考核評估, 作為調薪、獎金發放個人未來升遷依據