【1104】MIS(數位化)工程師/儲備幹部/主管(工廠數位化轉型/上班時段彈性/環境優美)PZ

本集團致力打造數位化，期盼資訊專業人才可以一同加入我們的大家庭，無論是熟識CRM、BPM/EIP/Web、PLM/MES或是Report/Dashboard/BI等的優秀人員，皆歡迎投遞喔~ 1. 數位化專案及需求分析。 2. 需求及專案開發、程式撰寫。 3. 需熟悉ASP.NET語言。 4. WEB程式開發。 5 熟C#,NET,MS,SQL。 6. 需求訪談,撰寫SA,SD相關文件。 7. 其他主管交辦事項。 *彈性工作時段選擇(8:00/8:30/09:00皆可選擇) 【具競爭力的薪酬制度】 -考績特優員工提供分紅入股、考績特優員工提供配股。 -三節禮金禮品、婚喪喜慶補助、團體保險、不定期員工旅遊、健康檢查、生日禮金。 -依照公司營運狀況及視個人年度績效進行調薪或晉升。 -每季集團內子公司品牌商品員購。 -公差補助補貼(公差外出油資/停車費補貼與提供雲端網路電話公務使用)。 -依照公司營運狀況及個人年度績效考核發放年終獎金。 -順暢的升遷管道。 【重視員工多元發展機會及提供豐富的教育訓練】 -公司提供多元化內部教育訓練與外部機構培訓。 -外聘知名講師進行經驗分享座談。 -商業周刊各項管理職能養成課程。 -CEO學院邀請各企業老闆蒞臨公司分享。 -TeamBuilding活動。 【提供多元豐富的福利項目】 -新進員工一般勞工檢體檢費用補貼 -職福會成員每年不定期舉辦各項活動(例如:中秋烤肉歌唱活動、聖誕交換禮物餐敘、家庭日等)。 -提供年度健康檢查。 -每年舉辦尾牙及抽獎。 -不定期免費提供咖啡飲料零食及水果。 -平鎮廠區享有交誼休閒中心可提供同仁租借使用 (KTV、電玩電影視聽中心、健身房、高爾夫球練習室、撞球檯、乒乓球檯、籃球機、飛鏢機、衛浴設備)