理貨配送員(萬大門市)-兼職(大夜班)

一、制度介紹 年度晉升及調薪、久任人員表揚、頂尖業務員選拔、年度績優人員選拔、績優經理人表揚等。 ●各類專業獎金：業務獎金、採購獎金、品質獎金、生產效率獎金…..等。 ●各類津貼：職安專業津貼、工站津貼、夜勤津貼、交通津貼、環境津貼…..等。 二、教育訓練：連續8年獲得勞動部勞發署「TTQS人才發展品質管理系統」銅牌榮譽!!! 並多次取得勞動部勞發署「企業人力資源提升計畫」教育訓練專案費用，全面提升各項職能課程。 ●教育訓練類別： 1.新進人員教育訓練。 2.年度教育訓練(內訓/外訓)：含括專業職能、管理職能、核心職能、一般職能課程，例如主管領導培訓、內部講師培訓、專業職能訓練等課程。 3.內部講師教育訓練。 4.大型講座。 三、其他 : ●多次取得勞動部勞發署「工作與生活平衡」費用，提供情緒紓壓、親子溝通等課程。 ●與多所學校產學合作，提供青年學子實習、觀摩管道。 ●多次榮獲勞動部勞發署「職務再設計」專案，不斷優化工作環境。 ●提供員工及眷屬獎助學金，鼓勵進修及自我提升。