Java 工程師

▌超豐富的休假制度 - 試用考核通過就有7天特休，用不夠還可以預支 - 每年提供15天全薪病假、2天全薪志工假 - 星期六一律放假不用補班 - 彈性上下班時間，交給你自主管理 ▌超優質的薪資與福利 - 年終獎金 / 三節禮金 / 生日禮金，你的荷包我來守護 - 提供婚喪喜慶、生育、住院補助，你的人生大事我們都在 - 旅遊補助，想去哪玩就去哪玩 - 視公司營運狀況及個人績效發放目標獎金、員工分紅 - 提供員工與眷屬團體保險、員工急難救助、子女教育獎學金，保障全家人 - 員工推薦獎金，一起加入宏碁資訊 ▌健康職場氛圍 - 設置健康管理中心，由專業護理師照顧同仁健康 - 每年提供多面向的健康檢查 - 備有貼心舒適的哺集乳室 - 員工協助方案，一對一專業顧問諮詢服務 ▌ACE Team Life，讓工作與生活完美平衡 - 每年舉辦Acer Group家庭日 - 電影及藝文展覽活動 - 超豐富社團(潛水、瑜珈、羽球、熱舞、攝影、咖啡社....) - 多元主題講座(家庭親子、健康紓壓、音樂藝術、投資理材、旅遊達人) - 運動競賽活動(宏碁盃登高大賽、宏碁代表隊、宏碁盃躲避球大賽) - 志工活動(環境保育、關懷社會需求、在地關懷服務) - 節慶活動(工程師節、秘書節、感恩節慶祝活動) ▌職涯繽紛發展 - Mentor制度： ‧ 有前輩帶領，同事間互相合作讓你快速步入工作軌道 - 新人訓練(超人養成計畫)： ‧ 幫助每一位新加入的同事快速適應工作，並提供專業課程學習 - 專業課程： ‧ 強化每個職涯階段應具備的專業知識與工作技能 ‧ 系統性引進趨勢訓練或講座，使同仁隨時掌握最尖端的科技趨勢 - 管理訓練： ‧ 讓你成為管理高手，精準選才、指導團隊、提升績效，讓團隊發揮最佳水準 - 通識訓練： ‧ 引導同仁將最新科技趨勢應用在業務中，使工作效率更精進 ‧ 提供聽說讀寫等英文基礎課程，強調跨文化溝通協調、價值差異認知、與東西方談判應用 - 內外訓制度： ‧ 多元發展途徑，專業能力一路飆升 ‧ 專業認證加碼，提供測驗補助及獎金，助你專業能力再登峰 - 晉升考核： ‧ 年度進行績效評核，作為晉升調薪依據 - 轉調制度： ‧ 內部徵才制度，鼓勵同仁可挑戰不同職涯 ▌正向輕鬆的工作環境 - 寬敞舒適的員工休閒區，不定期Happy Hour - 部門聚餐，盡情享受美食 - 聘請專業視障按摩師，上班時間馬殺雞