【職務說明】 我們正在尋找水利工程師,與專案團隊密切合作,共同創造屬於我們的里程碑! 您將會負責執行以下相關工作: 區域排水治理規劃、水文水理分析等相關工作,包括報告撰寫、簡報製作與模式模擬等;或水利工程結構物細部設計及圖說製作,預算書及監造計畫編列,工期評估等相關工作。 【部門簡介】 水資源管理---連結環境、社會、經濟與自然生態系統,達成水資源開發與利用最佳化。 水維繫著人類的生命,在都市與經濟發展上亦是重要天然資源。水資源管理不能只看單一面向,需要全面性的考量方能達成水資源永續利用。我們於全球進行許多大型水資源開發、利用與管理專案計畫,以「水」起家的專業背景,於各項涉水工程與環境保護擁有領先業界的技術與經驗。我們協助政府與民間企業進行水資源的評估、調查,並訂定開發、利用與營運管理計畫,包含:地表/地下水源聯合運用與各類水資源技術與再利用、整體/區域性供需端用水分析、先進工程或管理手段導入及效益評估。因應氣候變遷及不同社經條件,在考量環境與生態系統下,引進國際上成功模式與新穎技術,協助完成各項政策擬定與風險管理工具應用。與時俱進強化水資源管理創新技術,導入物聯網科技等輔佐既有工程管理模式,提供多元水源智慧調控決策方案等,長期為客戶評估規劃、有效應用與環境永續作出貢獻。 服務項目 河川及區域排水規劃設計 都市防洪治理規劃與設計 逕流分擔與出流管制 水資源運用調配策略規劃 水資源相關法令研析與探討 農業排水規劃設計與灌溉管理 智慧水務多元方案與智慧調控管理
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
工作技能: 1. 對Auto CAD、Civil 3D、PCCES等軟體有基本操作經驗; 2. 熟悉以下模式(至少一項):SWMM、HEC-RAS、SOBEK、CCHE-2D、SWAT等; 3. 熟悉FORTRAN、Matlab、Pythan(其中一項)等程式語言尤佳。 4. 具備識別設計圖說與了解現場施工之基本能力 5. 具備程式撰寫能力尤佳 其他條件: 1. 願挑戰創新技術且具強烈學習意願 2. 願意擔任計畫執行中與業主溝通協調之窗口 3. 具備識別設計圖說與了解現場施工之基本能力 4. 具水利技師證照尤佳
■彈性的上下班時間 週休二日、彈性上下班(部分單位不適用)、人性化管理 ■法定福利 - 勞健保、勞退 - 女性員工享有生理假、產假、產檢假、育嬰假。 - 男性員工享有陪產假、育嬰假。 (以下適用於正職員工) ■各類獎金福利 - 年終獎金、績效獎金、年節禮金、生日禮金 - 外部優秀人才推薦獎金 - 資深員工服務獎 - 各類特約廠商優惠,如:租車優惠 ■完善的保險規劃 - 法定保險:勞保、健保及勞工退休金提撥 - 完善的保險:提供同仁全方位的團體保險,包含: 1.壽險/意外險/意外醫療險/住院醫療險/癌症醫療險 2.眷屬優惠費率自費方案 3.出國旅行平安險,提高同仁差旅時之人身照護保障 4.國際SOS緊急醫療服務:及提供24小時全球各城市旅行安全電話諮詢, - 定期健康檢查 ■員工訓練 - Mentorship制度 - 內外部教育訓練課程 - 全額補助專業證照訓練課程 - 國外教育訓練 - 完善的升遷制度及員工發展系統 ■工作與生活平衡 - 國內外旅遊補助、員工旅遊、電影欣賞會、藝文及休閒活動 - 多樣化公司社團:上山下海、球類運動、動腦益智等自由選擇 - 慶生餐會 - 定期Team Building活動,促進員工交流 - 設置義式研磨咖啡機,提供免費咖啡、零食點心 - 身心健康促進活動,如:情緒健檢講座、營養師講座、健步比賽、減重比賽...等。 Stantec 提供多元和包容的職場文化、平等的就業環境。期待您的加入,與我們一起同心,為自己與顧客創造更好的價值。