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工作內容
加入我們，成為國際綠色供應鏈的一份子 您是否喜歡有邏輯、有系統的工作？喜歡閱讀英文資料、追求細節、並熱愛幫助他人解決問題？這份工作將讓你每天都能發揮分析力與專注力，同時參與全球綠色永續發展行動！ 您的主要任務將包括： • 審核客戶提交的交易/認證文件，確保符合規範 • 閱讀並理解英文認證規範，解釋並協助客戶理解要求 • 回覆客戶郵件與電話，處理日常系統操作協助 • 翻譯英文條文、參與流程優化與製作 • 必要時提供內部同仁教育訓練，分享你的專業知識 我們正在找這樣的您： • 是個用心的聆聽者，能了解客戶真實需求 • 有良好的邏輯分析能力與數字敏感度 • 喜歡穩定、專注的工作內容 • 具備自主學習力，樂於面對新挑戰 • 擅長團隊合作，願意一起完成任務目標 • 對環保、有機產品、動物福利等議題充滿熱情 加分條件： • 有1年以上紡織、貿易或永續領域的工作經驗 • 熟悉 Excel 進階功能，如 VLOOKUP、樞紐分析等 福利制度: • 免費定期提供員工健康檢查(5000元額度) • 美國節慶活動 (聖誕節) • 年度員工同樂會，員工福委會, 家庭電影日 • 到職當年即享有10天特別休假，全薪病假5天
職務類別
國貿人員
認識國貿人員職務 工作待遇
月薪37,000元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
週休二日
可上班日
不限
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
不拘
學歷要求
大學、碩士
科系要求
不拘
其他條件
未填寫
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生、
二度就業、
中壯齡
、
中高齡
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辦公室一角
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福利制度
法定項目
其他福利
◆ 環境及文化 舒適、寬敞、無隔板的開放型辦公空間 英文環境下工作語言能力自然提升 不需著正式服裝上班，休閒裝扮即可 員工職涯發展規劃，部門內/跨部門升遷機會 軟實力及硬實力的培育計畫 ◆ 薪資制度： 1. 年終績效獎金 (依年度營運及個人表現而定) 2. 年度調薪(依年度營運及個人表現而定) 3. 薦才獎金 4. 特殊團隊激勵獎金 5. 三節獎金或禮品/禮券 ◆ 津貼補助： 育兒津貼 ◆ 保險制度： 1. 勞保、健保、勞工退休金提撥 2. 員工團體商業保險 (意外險、醫療險、癌症險等) 3. 免費定期員工健康檢查 4. 心臟電擊器(AED)及年度教育訓練 ◆ 休閒活動及設施： 1. 春酒晚宴及抽獎活動 2. 美國節慶活動 (萬聖節、聖誕節) 3. 部門聚餐及下午茶 4. 員工休息室(有沙發並提供小點心與茶水) 5. 年度員工同樂會 6. 員工福委會 ◆ 休假制度： 1. 週休二日 2. 優於勞基法的年度給假 (新進員工到職即享特休一年10天及給薪病假一年5天) 3. 女性同仁生理假及全薪產檢假 4. 男性同仁全薪陪產假 5. 育嬰留停
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