UFC 副研究員/研究員

1.優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股制度)　 2.人性化管理及優良工作環境。 3.公開透明、公正的考核制度及升遷管道。 4.勞健保、團體保險(含壽險、意外傷害險、住院醫療險等)。　 5.每年員工旅遊補助、員工婚喪喜慶補助等福利。 6.每年定期健康檢查，並安排家醫專科醫師至公司，協助同仁針對體檢報告問診。 7.每年公司周年慶資深同仁表揚(5年、10年、15年、20年)致送金牌獎勵。 8.以上為正職享有之福利制度，工讀福利另議。