工程部經理 Engineering Manager

10/05更新
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應徵

工作內容

1.發展和履行酒店所有機械、設備、儀器和安裝的保護性维修系统和程序。 2.統一所有工程部員工的工作分配,以保證各類工期如期完成。 3.負責根據程序和標準對員工進行培訓。 4.召開各部門常規會議以檢查運用方法和程序,計劃改革以及協調特别工程。 5.定期報告上各部門關於損壞,維修等成本,並向上級建議,協商如何有效使用各項能源以及維修計畫。 6.確定酒店根據政府的要求用於相關記錄、執照等。 7.定期巡視,檢查工作進程以及建築設備狀況。 8.對於換新設備、傢俱、建築材料,改變新的建築工程,要與其他部門密切合作。本著控制預算來決定費用成本。 9.隨時備好各項緊急應變措施。 10.建立和執行合理的工作進行記錄和報告。 11.主管交辦事項。

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

南投縣魚池鄉日月村中正路312號

管理責任

管理5-8人

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班,需輪班

休假制度

依公司規定

可上班日

一個月內

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

10年以上

學歷要求

專科以上

科系要求

不拘

語文條件

不拘

擅長工具

工作技能

不拘

其他條件

具酒店相關職務主管工作經驗3年以上。 熟悉水、電、空調等機械維護保養專業知識。 熟悉建築法規、消防及勞工安全衛生相關法令知識者佳。

歡迎所有求職者,與
中壯齡
中高齡

公司環境照片(2張)

福利制度

一. 獎金 / 禮品類:1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 二. 保險類:正職員工享有1.勞保 2.健保 3.團保 三. 制度類:1.員工制服(館內同仁) 2.伙食費(或員工餐) 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 四. 請休假制度:依人事行政局公告休假天數排休輪班 五. 其他:1.健康檢查 2.主管職配發公務機 3.員工宿舍4.宿舍提供交通車上下班 六. 補助類:1.賀奠補助 2.員工急難救助 3.主管職公務機通話費補助 4.福委會提供員工職能進修補助

聯絡方式

聯絡人

人力資源部

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