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1.資安法規、政策、規範之訂定 2.資安檢測、監控作業規劃與執行、資安情資蒐集 3.社交工程演練及資訊安全教育訓練 4.資安事件管理,包含資安數據彙整、統計與分析 5.防毒軟體維護 6.資料備份備援 7.ISO 27001管理制度推動
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1.3年以上網路安全領域經驗。 2.熟悉Linux、Windows、網路和駭客技術。 3.具備網路安全營運、事件管理、滲透測試或紅藍隊演習經驗。 4.具安全威脅搜尋或人工智慧分析經驗者優先。 5.具應用程式安全、網路安全、端點安全或OT安全經驗者優先。 6.擁有網路安全認證(例如CEH、CHFI、OSCP、CISSP)者優先
【薪酬制度】 1.每年依公司總體營運、員工績效進行年度調薪 2.三節禮金 (端午、中秋、年終) 3.年度特別獎金 4.員工酬勞 5.勞動節獎金 【完善福利】 1.專案獎金 2.專利獎金 3.生日禮金 4.端午禮盒、中秋禮盒及禮券 5.婚喪喜慶、生育、傷病住院補助 6.定期部門聚餐及員工旅遊 7.員工進修補助 8.特約廠商優惠 9.免費供應點心 【友善職場】 1.女性親善:女性專屬車位、哺乳室 2.健康生活:定期醫生及護理師駐診諮詢服務、定期年度健康檢查 3.豐富活動:福委會舉辦之多元化活動、各類社團活動補助經費 《短期及暑期福利依照公司相關規定》