關於我們: Pixl是由一群崇尚簡單、追求極致與高效率的工程師所組成的專業化技術團隊,在這個團隊你將接觸到當下最熱門的微服務治理、分散式追蹤與架構等技術。同時,還將體驗全局的技術視角,全站的流量接入與分發、海量數據採集與清洗,等等。 AWS 作為全球雲服務領域的標杆,引領著雲計算的未來。我們的團隊不止是 AWS 的重度使用者,也是為數不多的深度使用者。為了讓團員們持續并快速的成長,我們也會定期將 AWS 的應用經驗和研究成果分享給團隊的每個成員。如果你和我們一樣都是一位技術粉並追求簡單透明的公司的文化,那趕緊加入我們一起探索雲計算吧! 工作職責: - 日常維護並巡檢公司所使用的AWS Managed Services。 - 配合各種項目團隊完成 AWS 系統的調整。 - 定期檢查 AWS Billing 的資費異常等行為,並進行相應的溝通與反饋。 - 協助處理不同 AWS Organizations Accout 導致的運行環境不一致問題。 - 完成日常交代的任務,並及時反饋任務進度。
年薪800,000~1,500,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)技能要求: - 資訊或相關科系之大學以上學歷。 - 具備 Playbook 文件對 AWS SaaS 服務進行日常維護的經驗。 - 熟悉 AWS Managed Services 的基本功能用途的知識。 - 熟悉 AWS Organizations Accout 管理,了解不同賬號下 AWS 環境的關聯關係。 加分項: - 有AWS Certified DevOps Administrator - Associate
1. 優於勞基法的特休制度:提供比法定更多的休假日,支持你適時休息、充實生活。 2. 每月團建補助與每年海外旅遊津貼:鼓勵團隊交流與視野拓展,工作之餘也能一起創造美好回憶。 3. 全薪病假:照顧健康是基本權益,生病時不需擔心收入中斷,安心休養、專注復原。 4. 入職設備津貼:提供一筆設備補助,協助你打造最適合自己的工作環境。 5. 培訓與進修補助:支持夥伴參與外部課程、認證或講座,持續強化專業能力。 6. 每月績效獎金:重視每位夥伴的貢獻,優秀表現即時回饋。 7. 豐厚年終獎金:依公司營運與個人表現發放,共享成果。 8. 定期健康檢查與團體保險:全方位照顧身心健康,讓你無後顧之憂。 9. 彈性上下班制度:上班時間彈性安排。你可依個人節奏決定每日進辦公室時間,實現更高效的時間管理與生活平衡。