職安衛管理人員

(1)除法定之基本勞、健保、退休金外，公司設有職福會，不定期辦理職工福利活動，例如勞動節禮金、生日禮金、每年優於勞基法之員工健康檢查、員工旅遊或旅遊補貼等。 (2)此外，公司方面尚有工廠遠距同仁宿舍、團體保險、三節獎金、免費餐點提供/補貼、免費牛奶飲品。 (3)廠區設置哺乳室、自動體外心臟電擊去顫器(AED)、血壓計及血氧機等設備，並與醫療院所或醫生辦理定期臨廠健康服務等，打造優質健康工作場域。