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工作內容
本職務主要負責林口、樹林地區，負責區域內量販賣場商化人員，屬外勤工作。 我們是一個團隊組成多元、具備良好的升遷發展管道，商化人員就是我們培養的第一線人員，往上晉升即為業務專員、區域主管、key account manager...，歡迎對消費性產業業務有興趣的夥伴加入! 工作內容如下: 1.負責區域店頭業績計劃及銷售 2.店頭日常訂單/出貨/到貨管理 3.檔期活動及店內基本面改善 4.客戶關係維護 5.主管交辦任務
職務類別
國內業務
認識國內業務職務 工作待遇
月薪31,000~33,000元
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班/假日班
休假制度
依公司規定
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
不拘
學歷要求
高中、專科、大學
科系要求
不拘
語文條件
不拘
擅長工具
不拘
工作技能
不拘
具備駕照
普通重型機車、普通小型車
其他條件
1.有賣場通路經驗尤佳 2.需會電腦基本操作(記錄店內排面、陳列報表) 3.能配合六日上班者 4.有志往業務發展,有工作輪調機會
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生、
原住民
、
二度就業
公司環境照片(10張)
福利制度
福利制度 1.利潤成果共享 2.固定年終獎金 3.年度績效獎金 4.團體意外保險/員工健康檢查/一年三天全薪病假 5.預休特休假制度 6.年節福利品 7.生日/結婚/生育賀禮 8.喪葬/住院慰問/退休慰勞 9.在職進修獎勵 10.特約廠商及相關企業的優惠折扣 11.員工旅遊/文康活動/社團活動 12.提供免費咖啡 學習體系 永豐餘消費品提供全方位教育訓練課程，協助員工增進專業技能，一同與組織學習與成長。 1.新進人員訓練 舉辦兩天一夜之新生訓練，引導新進同仁認識公司文化及相關規章，並安排工廠參觀認識企業產品。 2.職能別訓練 透過主管在職教導，協助同仁瞭解部門的運作以及單位內所需之專業技能。 辦理各部門專業訓練，如行銷、業務類等課程。 3.管理才能訓練 安排系列性管理課程，培育企業管理人才。 4.多元進修管道 不定期提供員工外部講座及課程資訊，鼓勵員工參加外訓課程。 鼓勵員工利用工作之餘繼續升學進修，增進自我專業知識，獲取相關證照。
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高小姐
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