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待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
一
◆ 獎金 1.三節獎金 2.年度獎金 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.勞退6%提撥 ◆優於勞基法的休假制度 -員工專屬的生日假 -體恤與關懷的全薪病假 -滿一年即享有12天年假. ◆彈性放假日 週六免補班 當別人週六補班時,你可以在家補眠! ◆免費能量補給區 咖啡 /飲料/零食 小孩才做選擇 你可以一次都擁有! ◆每月健康水果日 【工作環境/文化】 ■優質工作環境:明亮時尚,而且與捷運站的距離只有5分鐘(內). ■ 動靜皆宜的工作氛圍 ■ 團隊合作、效率與尊重 ■塑造良善的環境,提供展現自我的最佳舞台. ■ 我們重視每位員工且鼓勵員工勇於發表自己的意見.