1、商品與物料之採購相關業務:詢價/比價/議價、採購單開立、交期確認、商品物料籌備、庫存管理 2、供應鏈系統之資料管理與維護。維護建檔系統之產品物料清單/產品價格/客戶售價資料、與新資料創建 3、主導每月進銷存訂貨量數據制定, 與庫存指數管理 4、對接外部供應商與原廠採購部門, 進行每月進貨商品採購作業與到貨追蹤 5、協調銷售與行銷部門 , 規劃月度銷售預測與協調貨需產能管理 6、庫存控管,建立安全庫存量。並對呆滯、不良庫存提報及追蹤處理 7、報廢率&供應鏈與包材物料費用優化管控與分析 8、市場趨勢與競品分析、異業合作評估 9、其他主管交辦事項
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1. 工作態度積極、正面思考、有責任感、具時間控管及自我管理與獨立執行能力、思考邏輯清楚者為佳。 2. 具物料管理相關經驗、熟悉產銷相關作業與管理。 3. 利用資料處理工具製作與整理報表(例如:EXCEL、VBA) 。 4. 具專案規劃及推動、數字分析及整合能力,擅跨部門溝通與協調。 5.了解台灣食品法規、與進出口流程為佳。
★獎金及福利 1. 年度目標達成激勵獎金 2. 優異提案獎勵金 3. 年終獎金 4. 獎勵旅遊 5. 端午節、中秋節員購禮金 6. 生日員購禮金、生育禮品 7. 員工子女獎助學金 8. 婚喪喜慶禮金 9. 每月公司產品員購優惠 10. 上班期間可享用免費茶及咖啡 ★人才培育發展 1.每年內部評比表現優異晉升/創業機會 2.企業職能發展教育訓練計劃 (核心職能/專業職能/管理職能課程) 3.外訓費用補助,如證照考照、各類專題講座等 4.技能加給: 考取職能證照,將提供技能加給 5.年度優良員工表揚獎勵 6.核心管理主管分潤制度 ★員工保障 1.勞保、健保、勞工退休金 2.團體保險(含意外險及醫療險) 3.健康檢查 ★員工活動 1. 部門聚餐、電影欣賞…活動 2. 員工激勵活動 3. 年度大型尾牙活動