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1. 了解當地法規及執行環境安全衛生管理 2. 勞工安全衛生教育訓練 3. 負責與現場單位協調處理環安衛相關事項。 ※需長駐越南
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
※TOEIC多益 500 分以上佳
◆ 【分紅/配股】| 員工紅利、員工持股信託 ◆ 【獎金/禮品類】| 年終獎金/績效獎金、三節禮券/禮品、勞動節摸彩/禮品 ◆ 【保險類】| 員工團保、意外險 ◆ 【休閒類】| 國內旅遊/不定期家庭日活動/社團活動/健康促進課程 ◆ 【制度類】| 員工制服、伙食費、誤餐費、員工提案/研發競賽獎金、完整的教育訓練、順暢的升遷管道 ◆ 【設備類】| 員工餐廳、哺乳室 ◆ 【請/休假制度】| 特休假、陪產假、家庭照顧假、生理假、育嬰假... ◆ 【補助類】| 結婚禮金、旅遊補助、住院慰問金、退休金提撥 ◆ 【其他】| 員工停車位、健康檢查、特約商店、廠醫諮詢