專案業務人員

10/20更新
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應徵

工作內容

1. 定期拜訪客戶,維繫既有客戶與建立新的客戶關係 2. 掌握產品專案進度,進行產品推廣並提供客戶服務 3. 拓展/維護產品專案,達成業績目標 4. 與各部門溝通處理有關料況及生產排程事宜 5. 市場情報收集、客情回饋及分析、後續提案、計畫執行、進度追蹤及彙報。 6. 與專案管理及研發單位跨功能協作, 完成目標

工作待遇

月薪38,000元以上

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

台北市內湖區民權東路六段27號2樓 (內湖科技園區)

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

需出差,一年累積時間約一個月以下

上班時段

日班

休假制度

週休二日

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

專科、大學、碩士

科系要求

不拘

語文條件

英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等

擅長工具

不拘

其他條件

1.溝通協調能力佳 2.負責任 3. 個性積極正面活潑

福利制度

健全的福利措施  總公司彈性工時選擇(廠區執行標準工時)  年終績效獎金  健全的勞健保及員工團體保險。  三節、生日禮金及禮券。  婚、喪、生育及住院禮金補助。  急難救助金。  定期員工健康檢查。  員工旅遊補助/不定期聚餐/年終晚會活動。  設置完善的員工訓練教室、圖書閱覽室、哺乳室、舒適安全的休憩討論區、員工汽機車停車場。  年度優良人員表揚。  優渥的專利獎勵制度。 獲得「2023幸福企業票選」科技研發 「銀獎」 肯定 致力照顧員工、積極回饋社會、善盡企業之責。 晟銘電子為防治性騷擾及保護被害人之權益並提供受雇者及求職者免於性騷擾之環境特依據性別工作平等法第13條第1項規定訂定本公司性騷擾防治措施,申訴及懲戒辦法以保障公司員工以及求職者權益 申訴管道如下: 申訴電話:(02)27973999#8706~8708 申訴信箱:hr_tpe@tw.uneec.com

聯絡方式

聯絡人

黃小姐
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