
鎮金店尋找有志成為專業珠寶銷售顧問人才,具備條件如下: (1)勇於挑戰、主動積極、對珠寶精品銷售有高度興趣者 (2)具高度服務熱忱,願意挑戰高薪者 (3)具百貨銷售相關經驗一年以上者佳 職務說明: 1.推廣品牌精神。 2.商品諮詢與銷售作業。 3.顧客服務。 4.店務作業。 5.商品進出貨管理。 ■排班制度 : 採四周變形工時,四周排班160小時,排休8天,另加每月排休一天挪移國定假日,月休平均9-10天 ■薪資結構:底薪+佣金+激勵獎金
月薪30,000~50,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
1.具百貨零售業相關經驗者尤佳。 2.個性大方、有耐心、抗壓性高者。 3.具基本電腦操作技能。 4.擅長維繫與顧客之間的長期良好關係者。 5.工作態度主動積極、具高度服務熱忱。 6.具備挑戰高業績目標,願接受培訓。
◇薪酬(分店夥伴) 1.提供保障底薪 2.新人保障獎金 3.業績獎金 4.年終獎金 5.卓越銷售年度獎金 ◇禮金/禮品/津貼類 1.三節獎金 2.開工紅包 3.生日紅包 4.結婚、生育、喪葬、傷病津貼 5.跨區就職津貼 ◇保險類 1.勞保、健保、退休金提撥 2.員工團保 ◇制度類 1.完整內部專業教育訓練 2.制度化績效考核及升遷管道 3.提供制服及送洗補助 ◇休假類 1.試用期滿提供每月一日全薪病假 2.符合勞基法的休假制度 3.生日當月享有生日假 4.試用期通過享有新人關愛假 ◇其他 1.不定期舉辦下午茶活動及聚餐 2.春酒晚宴 3.員購優惠 4.定期員工體檢 5.長期服務年資金幣 6.長期服務獎勵金制度(公積金)