
負責生產線自動化設備的設計、導入、調試與維護,確保設備穩定運轉並持續優化生產效率。熟悉 Mitsubishi PLC 與 YASKAWA(安川) / KAWASAKI(川崎) ROBOT機器人控制系統,能獨立進行程式開發、整合及異常診斷。 【主要工作職責】 (1)PLC 程式開發與維護 - 使用 Mitsubishi PLC(GX Works / MELSEC 系列)進行控制邏輯設計、撰寫與除錯。 - 依據生產需求修改或優化控制程式,提高設備穩定度與生產效率。 (2)機器人整合與應用 - 負責 YASKAWA、KAWASAKI Robot 的路徑編輯、動作教導與自動化整合。 - 執行新設備導入的 Robot 與 PLC 通訊連線設定及功能測試。 (3)電氣系統與控制整合 - 進行控制盤設計、I/O 配線、驅動與伺服系統設定。 - 熟悉工業通訊協定(Ethernet/IP、CC-Link、PROFINET 等)。 (4)現場調試與異常排除 - 負責設備調試、測試與量產前的功能驗證。 - 針對生產中設備異常,進行現場分析、診斷與即時修復。 (5)設備改善與效率提升 - 分析設備稼動率與停機原因,提出改善計畫。 - 持續推動自動化升級與智慧化製造方案。 (6)文件製作與技術移轉 - 編制控制程式文件、電氣圖、操作手冊及維護紀錄。 - 培訓當地技術人員進行設備操作與基本維護。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
【任職資格】 •大專或以上,自動化、電機、電子、機電整合等工程相關科系畢業 •3年以上自動化設備設計、PLC與機器人整合實務經驗(汽車產業尤佳) •熟悉 Mitsubishi PLC (GX Works, MELSEC)、Robot (YASKAWA, KAWASAKI) 程式開發與調試。 •熟電氣配線、伺服驅動、感測器應用及工業通訊協定。 •良好問題分析與現場解決能力,具團隊合作與跨文化溝通能力。 【加分條件】 •曾參與汽車零組件、自動化生產線專案者。 •具備 Mitsubishi、YASKAWA 或 KAWASAKI 官方訓練或認證。 •有整合 SCADA、MES、或自動化監控系統經驗。

全方位員工福利,打造健康安心職場 •節慶禮遇|每年享有三節禮券、勞動節禮券及生日禮券 •醫療保障|提供員工團體保險、住院津貼與生育禮金 •健康守護|$15,000元以上之高階健檢方案,並提供特殊作業定期健檢 •醫療設施|設有員工醫務室、專業駐診醫師與貼心哺乳室 •交通便利|上下班免費交通車(固定時段與路線)亦設有員工停車場 •職務加給|具專業證照者如環安衛、CAE、CATIA等享有專業加給 •優質設施|附設員工餐廳與福利社,工作與生活一次到位 員工培育與職涯發展 •全面育成計畫|從新進教育訓練起步,打穩職涯基礎 •專業技能養成|依職務需求安排內部或外部專業訓練課程 •領導力發展|針對主管規劃領導力與管理能力強化課程 •拓展國際視野|有機會前往日本、美國等地進行海外研修,提升跨文化實務經驗