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1.產品開發 2.市場開發
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1.主動熱忱,配合度高,能配合主管交辦與工作方向 2.工作態度積極,可配合國內/國外出差 3.能與他人配合,協助他人工作 4.高EQ,穩定性高
一、員工活動 1. 員工國外旅遊 2. 聖誕節活動 3. 定期部門聚餐 4. 特別企劃:家庭日(戶外活動—員工及&眷屬參與)。 5. 節目精彩、獎金、獎品豐富的年終尾牙活動 二、禮金/補助 1. 端午禮金 2. 中秋禮金 3. 生日禮金 4. 結婚禮金 5. 生育禮金 6. 喪葬慰問金 7. 員工每年旅遊補助 8. 健康檢查補助 三、薪資/獎金 1. 年終獎金:每年視營運狀況及個人績效享年終獎金 2. 績效獎金 3. 依個人績效年度調薪及晉升 4. 資深員工獎及紀念獎座 四、出勤/休假 1. 依勞基法辦理 五、基本福利 1. 健康保險 2. 勞工保險 3. 退休金提撥 六、教育訓練 1. 職前訓練 2. 內部訓練 3. 遣外訓練