
『繼茂橡膠』是一直以成為世界橡膠密封件/零配件的第一品牌為目標。 40多年來,與時俱進,逐鹿於國際市場。泰國廠因應機台數與人員數的增加,為了追求生產效能兼顧人員管理;我們將於彰化鹿港總公司招募泰國廠儲備幹部/專業人才。 此職缺將於總公司以全職方式,配合公司進行工作教育訓練,未來依公司計畫派任至泰國廠。 【泰國廠影片介紹】:https://youtu.be/y_1dw_pNWSY?si=UViG4lS0TN9KKSU8 【招募對象】 -具意願於彰化鹿港總公司進行培育訓練。 -具願意學習者。 ✎您來Gmors要做什麼? 1.至少在台接受6個月~12個月在職訓練,在評估外派可行性。 2.客戶稽核陪同及對應。 3.新產品開發客戶品質文件處理及對應。 4.品質改善專案與參與。 5.客訴級客戶品質文件之對應處理。 6.可以獨立作業能力。 ✎繼承過去 茂盛未來 我們熱情歡迎志同道合人才加入繼茂 ,邀請您至以下連結認識更多繼茂橡膠: ➽官方網站:https://www.gmors.com.tw/ ➽YouTube:https://www.youtube.com/@GMORSrubber ➽CSR:https://www.gmors.com.tw/about/csr-ehs ➽泰國廠:https://www.youtube.com/watch?v=afH5N4FjpI0 ✎Gmors可以給您工作價值 1.具有競爭力薪酬且穩健制度 。 2.提供營養膳食,不用為準備伙食煩惱。 3.通過TTQS評鑑,規劃完整教育訓練計畫。 4.多元活動參與,凝聚同仁間向心力。 5.友善員工福利,創造歸屬感。 6.國外外派機會,拓展國際觀。(年薪另議) ✎歡迎具備想與公司一起成長要件的人才一起加入。 ✎有外派/出差機會,薪資另議。 先在台灣接受扎實訓練,受訓期間未定(視個人工作學習狀況而定)。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
未填寫
◆ 年度分紅 員工紅利 ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.盈餘分紅 3.三節禮金/禮品 4.開工紅包(直系眷屬可享有) 5.勞動節獎金/禮品 6.生日禮金/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.員工團保 4.意外險 5.職災保險 ◆ 休閒類 1.員工旅遊 2.部門聚餐 3.慶生會 4.中秋節烤肉晚會(眷屬可參與同樂) ◆ 制度類 1.員工制服 2.伙食費 3.誤餐費 4.績效獎金 5.員工提案獎金 6.員工介紹入職獎勵金 7.完整的教育訓練 8.順暢的升遷管道 ◆ 設備類 1.員工免費宿舍 2.員工餐廳 3.健身房 4.羽球場 5.籃球場 6.撞球室 7.桌球室 ◆ 請 / 休假制度 1.特休/年假 2.週休二日 3.男性同仁陪產假 4.女性同仁生理假 5.女性同仁產檢假 6.家庭照顧假 ◆ 其他 1.員工免費停車位 2.員工每年定期健康檢查 3.特約商店 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.員工教育獎助學金 4.子女教育獎助學金 5.旅遊補助 6.住院慰問金 7.退職金提撥 ※短期工讀生及部分工時人員僅享有勞保。