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1.協助正職人員處理工作上的事務 2.工作場所環境清潔整理 **勞保,勞工退休金6%均有 1.月休8~10天((一人可排休星期六日一週)) 2.享國定假日雙倍薪資 3.享特休半年3天 一年7天 需與正職時數為準則 ((本店以曆年例)) 4.享母親節,父親節,清明節,中秋節,元旦,除夕~初五均為店休日 每月其中一日星期六為店休家庭日(含在月休8日內) 5.享員工聚餐 6.員工旅遊 7.生日聚會 8.中秋禮盒 9.年終獎金 10.每年度免費健康檢查 11.依工作平等法第14條第1項之規定,受僱者因生理日致工作有困難者,每月得請生理假一日,全年請假日數未逾三日,不併入病假計算,其餘日數併入病假計算。 12.「勞工喪假依下列規定: 一、父母、養父母、繼父母、配偶喪亡者,給予喪假八日,工資照給。 二、祖父母、子女、配偶之父母、配偶之養父母或繼父母喪亡者,給予喪假六日,工資照給。 三、曾祖父母、兄弟姊妹、配偶之祖父母喪亡者,給予喪假三日,工資照給。
時薪210~250元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
未填寫
【其他福利】 年終獎金、優於勞基法特休 法定項目 勞保、健保、生理假 福利制度 獎 金 類:年終獎金