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工作內容
育嬰留停代理人(托育人員)，期間為115/6-116/07止。 1.嬰幼兒生活照顧，維護嬰幼兒在中心之健康與安全，能與家長溝通。 2.協助及培養嬰幼兒學習自理生活，提供適當月齡的感官刺激。 3.配合嬰幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案並進行身心發展教育 。 4.教室環境及教材維護，消毒教室及教玩具。 5.托育人員的行政事務。 6.俱備0到3嬰幼兒保育實務經驗尤佳。
職務類別
教保員
認識教保員職務 工作待遇
月薪33,200元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班，0800-1800
休假制度
週休二日
可上班日
可年後上班
需求人數
2人
條件要求
工作經歷
1年以上
學歷要求
高中以上
科系要求
教育學科類、兒童保育相關、其他家政相關
語文條件
不拘
其他條件
1.兒童保育相關科系畢業或持有保母技術證，兩者取其一。
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生、
二度就業
公司環境照片(2張)
福利制度
法定項目
其他福利
◆ 獎金 / 禮品類 1.績效獎金 2.年度考核獎金 3.五一勞動禮金或禮品 4.結婚生育禮金等其他獎金 ◆ 保險類 1.勞保/健保 2.團保意外險 3.6%勞退 ◆ 請 / 休假制度 1.依人事行政局公告休假 ◆ 補助類 1.在職體檢費用 2.在職進修補助 3.員工國內旅遊依年資予眷屬補助 ◆ 其他 1.提供員工制服 2.每月定期員工聚餐 3.提供員工伙食 4.員工國內外旅遊(全額支付) 5.尾牙餐敘
聯絡方式
聯絡人
IrisCheng
其他
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