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1. 對於數學及重量的單位需有簡單的概念。 2. 挑選不良品再進行後段包裝作業。 3. 清點進入產線的貨物,填寫相關單據。 4. 按照生產計畫、從事生產工作,確保產品品質。 5. 工作上午及下午中途都有休息15分鐘。 6. 逐年依照工作績效考核適當調薪。 考核獎金、生日禮金、團體保險 休假制度:固定周日,固定一天平常日。 PS.現場面試需攜帶自傳及完整工作履歷表。
月薪33,000元以上
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
休假制度: 週休二日、排休、固定休六、日
【法定項目】 勞保、健保、勞退提撥金、就業保險、員工體檢、職災保險 【其他福利】 員工紅利、年終獎金、部門聚餐、員工團體保險 勞保、健保、團體意外險、勞退金提撥6% 員工身體健康檢查 員工聚餐,員購優惠 視整年考核固定薪資調整及年終獎金 表現優良發放工作獎金 人才培訓升遷