1. Quotation and MVA Analysis. 2. B/S & AVAP price management. 3. Cost reduction opportunity management. 4. Logistic, hub operation and packing cost review. 5. EC charge, rework cost, excess & obsolete material management. 6. Contract review and internal process. 7. RFQ internal coordination & quotation. 8. Coordinate with internal team to manage New Project Introduction (NPI) for related cost issue.
月薪45,000元以上
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)Better to have experience in a second foreign language.
1.休假制度:週休二日,彈性上下班與優於勞基法休假制度。 2.薪資政策:年終獎金、三節獎金、年度調薪。 3.利潤共享:員工認股權、營運績效獎金。 4.教育訓練:管理才能、職能訓練、自我成長及職涯規劃。 5.保險保障:基本的法定保險,更為員工規劃了團險(包括壽險/醫療險/癌症險/意外險),增加員工整體保障。 6.健康保健:定期員工健康檢查及保健方案,幫助同仁掌握自己的健康狀況。 7.便利措施:溫馨舒適單/雙人員工宿舍與多功能的運動休閒設施。 8.休閒生活:員工健身房、員工旅遊、年終晚會。 9.優質環境:現代化軟硬體辦公設備、員工餐廳、陽台景觀咖啡廳、全家便利商店。 10.貼心設計:員工生日蛋糕、員工餐費補助、女性哺乳室。 11.溫馨補助:結婚禮金、生育禮金與喪葬慰問金、伙食補助。 12.暢通管道:暢通的員工溝通管道,提供員工各項諮詢服務。