找頭鹿 智能客服
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1. 管理物流部門,負責監督及協助貨代、倉儲、運輸及相關客戶服務。 2. 負責與運輸廠商溝通、協調運送相關事宜,並定期對委外運輸作業程序進行績效考核、提出改善措施並追蹤改善結果,年度合約議價&貨代詢比議價等。 3. 協調大量出貨期間,倉庫出貨之優先順序及優化倉庫出貨流程。 4. 檢視倉庫出貨達成率、運送準確性和及時性目標。 5. 負責庫存安全、準確性;提報庫存報表(成品、滯銷品、不良品);組織年度盤點及盤點結果報告。 6. 定期尋找、評審和篩選外租倉。 7. 每月檢討實際發生費用與預算差異,及時管控預算並評估績效。 8. 擬定年度物流管理計畫與預算控管。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
•管理物流的經驗 •領導和管理員工的能力 •數字強和優秀的分析,解決問題和組織能力 •有效的溝通能力,能夠處理多項任務,並注意細節。
※ 保險類 ◆ 勞保 ◆ 健保 ◆ 團保 ※ 休閒類 ◆ 員工活動 ※ 制度類 ◆ 員工制服 ◆ 績效獎金 ◆ 完整的教育訓練 ◆ 順暢的升遷管道 ※ 請 / 休假制度 ◆ 週休二日 ◆ 依年資享有特休假 ◆ 家庭照顧假 ◆ 女性同仁生理假 ※ 其他 ◆ 享有健康檢查 ◆ 員購優惠 ◆ 中秋禮金 ◆ 端午禮金