總部-會議管理、人資助理

【福利制度】 ■享健保、勞保、退休金提撥、員工團體保險(雇主責任險)。 ■依法提供員工健康檢查。 【休假制度】 ■管家：週休二日、國定假日 ■內勤：週六、國定假日(偶需輪值約二個月1次)、週日固定休 ■特休年假: 依勞基法辦理。　 ■產假、陪產假(產檢假)、生理假、育嬰假、家庭照顧假..等。 【獎、禮金】 ■婚、喪、喜慶、生育、住院等禮金/慰問金。 ■多項獎金福利：績效獎金、出勤鼓勵金、年節獎金、組長獎金、金牌獎金 ■久任年資獎(適用正職同仁)。 ■資深旅遊津貼：6000─15000元。 【訓練制度】 ■完善的訓練課程規劃(新人訓練、在職訓練、外派訓練 ….)。 ■個人化職涯規劃。 ■健全的升遷計劃及轉調制度。 ■讀書會。 【其他福利】 ■提供現磨咖啡機。 ■無限供應零食吧。 ■每個駐點都有員工用餐休息區。 ■不定期聚餐。 ■公司多元活動：春酒、旅遊、聚餐日、家庭日。