
1.制定資安政策與相關規範、修訂與執行成效檢核 2.資訊安全日常管理 3.協助資安組織運作,與相關單位協調溝通 4.資訊專案風險評估,資安專案規劃與執行 5.資安教育訓練/演練之規劃與執行
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
・持有CISSP、CISA、CISM、CEH、CHFI、PMP證照尤佳 ・具備資安相關工作經驗。
【獎金/禮品類】 1. 年終獎金 2. 結婚禮金 3. 生日禮金 4. 生育禮金 5. 慶弔慰問金 6. 員工紅利分紅 7. 三節獎金/禮品 8. 專業證照獎勵金 9. 傷病住院慰問金 【補助津貼類】 1. 證照津貼 2. 管理津貼 3. 托兒津貼 4. 伙食津貼 5. 交通津貼 6. 夜勤津貼 7. 勞退金提撥 8. 颱風出勤津貼 9. 國外出差津貼 10. 夜勤交通補助 11. 傷病住院慰問金 12. 專業技能證照考照費補助 13. 專業技能外訓進修費補助 【教育學習發展類】 1. 新人教訓訓練 2. 安全衛生教育 3. 法律遵循教育 4. 資訊安全教育 5. 專業技能外訓進修 6. 不定期階層別外部訓練 7. 不定期內部專業知識講習 8. 雲端多元線上教育平台(好學校) 【基礎保障/保險類】 1. 勞工保險 2. 健康保險 3. 職災保險 4. 團體保險 5. 員工健康檢查 【休閒娛樂類】 1. 福委會 2. 部門聚餐 3. 尾牙或春酒 4. 任職周年表揚 5. 福委會特約商店平台 6. 員工旅遊(國內or國外) 【制度類】 1. 員工制服 2. 育兒彈性工時 3. 職場申訴制度 4. 業務用公務機 5. 業務用公務車 6. 業務用公務筆電 7. 物流現場安全鞋 8. 完善人事升遷制度 9. 視業務可遠端/居家上班 10. 視業務短期照顧家人需求可居家上班 【請/休假制度】 1. 週休二日(可挪移) 2. 特別休假 3. 住院病假 4. 原住民假 5. 家庭照顧假 6. 健康檢查假 7. 女性生理假 8. 天然災害假 9. 育嬰假/彈性育嬰假 10. 勞基法規定之法定假 11. 防疫隔離假/防疫照顧假 12. 產假/安胎假/產檢假/陪檢假及陪產假 【環境設施供應類】 1. 血壓計 2. 體重體脂計 3. 心理師諮詢 4. 臨場醫護諮詢 5. 生活工作諮詢 6. AED自動體外心臟去顫器 7. 防災避難安全帽、手套、口罩 上述福利項目可能依不同職缺業務性質有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準。