1.協助專案將新產品導入量產 2.設計並研發能達到目標的高品質產品之程序 3.運用SOP編制有效率的紀錄管控製造規格 4.有效率用運工程分析減少製造風險並提高生產效率及品質 5.與RD team及工廠內各部門研究討論並解決問題 6.提供工程面見解給跨部門成員 7.協助工廠製程改善精進 8.其他主管交辦事宜
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1.善於跨部門溝通協調能力 2.具備機械識圖能力,理解幾何尺寸及公差要求 3.具開發專案管理執照或執案經驗佳 4.具備製程工程知識,能主導新創製程的規劃,導入及優化 5.具製程分析及基本統計能力
【福利與制度】 年終獎金(視個人工作績效與公司經營狀況而定) / 新進員工教育訓練 / 內部教育訓練 / 順暢的升遷管道 / 遵循勞基法的休假制度 【身體健康】 年度健康檢查 / 員工享有不定期衛教諮詢 / 不定期健康與職安宣導 / 五星級主廚餐食 / 安全的食材選用 【工作環境】 舒適的辦公大樓 / 休憩環境: 咖啡休息區 / 活潑的工作環境 / 舒適的哺乳室設置 / 員工機車停車位 【照顧荷包】 節省治裝費的員工制服 / 員工婚喪喜慶、生育補助 / 住院及傷病慰問金 / 加班誤餐費 / 不定期免費供應飲料 / 每週甜點或其他點心 【Work & Life Balance】 部門聚餐 / 中秋禮盒或禮金 / 國內旅遊(不定期) / 國外旅遊(依公司營運狀況) / 家庭日 / 園遊會 / 定期社團活動羽球日&自行車日 / 春酒或尾牙聚餐與活動 / 提供遠距工作的支持