【駐越南】客戶關係部 - 開發經理/副理

10/21更新
1 天內聯絡過求職者
徵才積極度:非常活躍
應徵

工作內容

我們正在尋找一位善於溝通、具靈活思維與跨部門協調能力的專才! 此職位將負責產品與客戶開發,並與供應商密切協作,確保產品符合需求並提升整體滿意度。 您將有機會參與海外客戶拜訪與展會活動,成為公司與全球市場之間的重要橋樑。 如果您是溝通好手、擅長整合資源與解決問題,誠摯邀請您加入我們,一起創造國際級的合作成果! 【工作介紹】 1. 掌握並追蹤客戶樣品開發需求,確保開發進度與品質符合預期。 2. 於樣品開發與測試階段,跨部門(研發/品保/生產等)溝通協調。 3. 主導產品開發專案,統籌時程與資源分配。 4. 協助分析與解決客訴問題,整合改善方案並回饋至相關部門。 5. 與品質、量產及研發部門緊密合作,確保產品穩定量產與客戶需求一致。 6. 規劃並參與國際展會及海外客戶拜訪,強化合作關係。 7. 帶領開發團隊,協助同仁有效執行任務並達成目標。 8. 其他上級主管交辦事項。 【我們期待的你】 1. 具備產品開發與客戶開發相關工作經驗。 2. 需具至少5年管理職經驗。 3. 能以英文與國際客戶及供應商進行流暢溝通。 4. 具良好邏輯思維與整合能力。 5. 具有責任心與團隊意識。

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

越南

管理責任

管理人數未定

出差外派

需外派,一年累積時間約七個月以上

上班時段

日班,8:00-12:00;13:00-17:00

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

1~2人

條件要求

工作經歷

7年以上

學歷要求

專科、大學、碩士

科系要求

一般商業學類、其他商業及管理相關、國際貿易相關

語文條件

英文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通

擅長工具

其他條件

公司環境照片(4張)

福利制度

法定項目

其他福利

一、薪資及獎金: 1、提供具有市場競爭力的薪資。 2、依公司營業績效及個人表現而定,提供優渥年終與績效獎金。 3、三節禮金或禮品。 二、保險、退休金: 1、台灣勞、健保及公司每月提繳勞工退休金。 2、越南外派人員:當地社保及海外旅平險。 三、休假: 1、台灣分公司:週休二日及國定休假日。 2、越南外派人員:喪假公司提供一張往返機票、每個月會有一天當地休假及國定休假日 四、提供返鄉津貼(包含機票及機場往返交通補助)。 五、提供宿舍套房、伙食、廠內Wifi、洗衣機、電冰箱、冷氣、休閒娛樂廳。 六、完善的教育訓練、入職培訓。

聯絡方式

聯絡人

HR

應徵回覆

合適者將於3個工作天內主動聯繫,不合適者將不另行通知
溫馨提醒:我國駐外單位陸續接獲國人陳情,赴東南亞國家工作,落入詐騙集團陷阱。請您於應徵或面試時提高警覺,詳加確認工作內容(特別是載有不合理高薪或快速致富等優渥工作條件資訊者),以維護自身安全、並避免觸法。(詳見外交部網站
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