市場開發代表(24010802)

09/25更新
應徵

工作內容

[職務描述] 作為市場開發專員,您將在我們的業務擴展過程中扮演關鍵角色。您的主要職責將包括: 1. 負責陌生開發潛在客戶:主動尋找潛在客戶,建立初步聯繫,並引起對我們產品和服務的興趣。 2. 審查行銷活動發掘的潛在客戶是否有銷售機會:深入了解潛在客戶的需求和期望,判斷是否有銷售潛力。 3. 審查申請Vital雲端服務試用的客戶是否有銷售機會:分析試用客戶的使用情況,評估是否有潛在商機。 4. 負責對有機會的潛在客戶做介紹:向潛在客戶介紹我們的服務,確定商機後,轉派給業務代表 (SR) 結案。 [所需特質] 我們期望您具備以下特質: 1. 對於陌生開發客戶不害怕:您是一位積極主動的尋找機會的人,勇於挑戰未知並建立新的業務機會。 2. 面對客戶的拒絕不意感到沮喪:您具備堅韌的心理素質,並能從失敗中學習和成長。 3. 目標達成與成就動機強烈:您對於達成目標充滿熱情,並樂於在挑戰中實現卓越成就。 加入我們 如果您渴望在一個充滿創新和機會的環境中發展您的職業生涯,並擁有上述特質,我們誠摯地邀請您加入我們的團隊。

工作待遇

月薪33,000~38,000元

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

台北市中山區德惠街9號5樓/台北市北投區承德路六段120-128號8樓、9樓 (距捷運中山國小站約490公尺)

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班,8:30~17:30

休假制度

週休二日

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

2年以上

學歷要求

專科以上

科系要求

不拘

語文條件

不拘

擅長工具

工作技能

不拘

其他條件

1.具備2年以上軟體與資訊服務銷售經驗,或其他產業銷售案規劃經驗 2.具有主動積極、開創、團隊合作之特質,積極正向、具高度企圖心、抗壓性強、高EQ能力 3.具備簡報技巧,思路清晰、細心負責

歡迎所有求職者,與
原住民
新住民

公司環境照片(7張)

福利制度

【獎金/休假制度】 年終獎金、端午/中秋禮金、員工分紅、員工持股信託、婚喪喜慶津貼 、生日禮金、生日假(給薪)、員工介紹獎金 、資深員工獎(獎金、禮品)、傑出貢獻獎、父親節/母親節禮品 【娛樂活動】 尾牙、家庭日、樂活日、員工慶生會、社團活動 、聖誕節活動、不定期歡聚活動、新人茶會 【學習與成長】 新人輔導員制度、完善教育訓練制度、完善的升遷管道 【職業安全/保險】 新人體檢、年度員工健康檢查、勞保、健保、團保、勞退提撥 【其他】 入職提供筆電使用、免費咖啡無限暢飲

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