財務管理師

獎金類：績效獎金、提案獎金、品質獎金、介紹獎金、年終獎金、 生日禮券、勞動、端午及中秋三節節金、紅利發放、退休禮金 保險類：員工團保—壽險、意外(含醫療)險 餐飲類：伙食津貼、員工餐廳 設備類：出差公務車、醫護室、哺(集)乳室、教育訓練室 娛樂類：尾牙、自強活動、家庭活動日、國內旅遊、國外旅遊 補助類：員工結婚禮金、生育補助金、國內外旅遊補助、社團活動補助、 子女教育補助金、員工子女新婚賀禮金 其他類：免費提供員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度 更多說明： 為了讓員工平衡工作與休閒娛樂生活，我們依法設立企業工會、職工福利委員會、勞工退休準備金監督委員會，充分提供同仁食衣住行育樂相關的福利制度需求。 ★ 優於勞基法的薪資及獎金制度 ◎豐厚的年終獎金及紅利 ◎感謝同仁配合排班作業的輪班津貼 ◎肯定同仁工作表現卓著的績效獎金 ◎鼓勵同仁發揮創意的提案改善獎金 ◎激勵同仁達成品質目標的品質獎金 ◎優於勞基法的休假制度 ◎優於勞基法的彈性排班工時 ◎優於勞基法的退休金(舊制)計算 ★ 優渥的福利制度 ◎年終獎金、生日禮券、三節節金、結婚禮金、子女教育補助金等，關懷員工 及眷屬的相關補助，讓您的家人一同體會公司的用心。 ◎親子家庭日及自強活動(踏青、烤肉、旅遊活動等) ◎精美伙食 ◎豐富多樣的社團活動(釣魚社、健行社、電影社、羽球社．．．) ◎免費便利交通車(桃園廠＝新竹廠) ★ 貼心的保險及保健制度 ◎勞工保險 ◎全民健保 ◎免費員工團體保險壽險、意外(含醫療)險 ◎每年定期免費健康檢查 ◎定期醫師問診健康諮詢 ◎孕期關懷及哺(集)乳室 ◎定期健康講座及活動(素食班、戒菸班、減重班、捐血活動‧‧‧) ★ 多元的職能訓練及學習型組織 ◎形塑學習型文化、鼓勵員工多元學習 ◎新進員工訓練課程(工作規則、一般安全衛生、SOP標準作業程序．．．等) ◎在職員工訓練課程(消防演練、緊急應變、ISO訓練課程．．．等) ◎不定期線上學習課程(英文、日文語言及其他多元化類型之影音課程) ◎專業課程訓練(專業證照培訓及品管/技術/營運等專業課程)