【台北市-大同區-文昌店】藥局儲備幹部,薪優

08/19更新
應徵

工作內容

**無經驗可,完善教育訓練與高額獎金,保證底薪32K** 【工作內容】 1.顧客服務:瞭解顧客需求,推薦適合商品,提供專業保健商品諮詢及健康知識。 商品推薦與銷售:通過定期教育培訓及線上行銷資源,提升銷售技能,創造顧客經營優勢。 2.門市營運管理:學習門市經營管理,包含補貨、清潔、產品效期管理及店務運作,助你成為未來管理者。 3.衛教諮詢服務:提供民眾健康諮詢與相關服務,提升專業形象。 在這裡,你可以發揮專長,愉快與顧客互動。 我們提供完整的晉升與培訓計畫,從健康顧問逐步晉升至管理層,並享有額外管理津貼。 晉升路徑: 健康諮詢專員 → 健康諮詢顧問 → 藥局儲備幹部→直營店店長 → 區督導 也可轉調後勤辦公室,支援門市同仁,直營店店長 →後勤管理職

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

台北市大同區

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班/晚班/假日班,排班

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

大學

科系要求

不拘

語文條件

不拘

擅長工具

其他條件

1.歡迎具備服務業、藥局、藥妝、專櫃銷售、業務相關工作經驗者! 2.具營養師、護理相關執照者尤佳,優先錄取 3.保證薪資32K以上,具執照或相關經驗者另議

公司環境照片(4張)

福利制度

法定項目

其他福利

【法定項目】 家庭照顧假 【其他福利】 年終獎金、特殊節日獎金禮品、結婚禮金、旅遊補助、國內旅遊、員工優惠 ◆ 獎金 / 禮品類 1.年度績效獎金 2.節日禮金 3.生日禮金 4.門市業績獎金 ◆ 保險類 1.勞保(兼職比照) 2.健保 3.退休金提撥(兼職比照) 4.職災保險 5.員工團保(壽險、意外險、醫療險) 6.藥師責任保險 ◆ 教育訓練及制度類 1. 藥師學院完善專業培訓計畫 2. 績效發展制度 / 主管培訓 3 .順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1.特休 2.女性同仁產檢假及育嬰假 3.男性同仁陪產假 4.喪假 5.婚假 6.家庭照顧假 ◆ 內部員工加盟計畫 1.1~2年管理店面計畫 2.符合內部審核資格 3.共享店面營利業績收入 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.喪葬津貼 3.托嬰津貼 ◆ 其他 員工購物優惠 ◆以上福利為直營店面享有,加盟店福利需另洽談◆

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