職務說明: ★開店/關店作業:打掃環境、整理貨品、開關燈與音樂、點收收銀機。 ★顧客服務: o 主動招呼、問候進店顧客。 o 協助挑選、提供搭配建議。 o 解答商品問題、處理客訴。 ★收銀作業: o 商品結帳、開立發票/收據。 o 處理現金、刷卡、行動支付。 o 簡易帳務對帳與收銀台管理。 ★商品陳列與補貨: o 依照陳列規範整理展示。 o 補齊商品、確認尺碼與數量。 o 處理新品上架與退換貨。 ★庫存管理: o 商品盤點 o 確認庫存與系統數據一致。 o 與後勤溝通缺貨或補貨需求。 ★店面整潔維持:清掃地板、更衣間、展示區等。 ★商品整齊擺放:保持衣物摺好、吊掛整齊。 ★店員形象管理:穿著整齊、儀容乾淨、有親和力。 ★配合店內促銷活動(如標示折扣)。 ★協助教育訓練、帶新人等(有經驗後)。 【福利制度】 • 每月全勤獎金 • 達成目標獎金 (個人績效獎金) • 員工購物享員工價 • 勞健保給付、勞退提撥退休金6%、職災保險 上班時段: 平日 / 早班 10:30-17:30 假日 / 早班 10:00-17:00 週一~週日 / 中班 15:00-22:00、 晚班 18:00-22:00 ※ 每月須提供15日以上(含假日4日以上可排班日期)
時薪190元
不拘
1.職缺為排班排休制,每月最少須提供15日以上,含假日4日以上可排班日期,依公司規定配合輪班,若無法接受配合最少天數輪班,很抱歉請勿投遞。 2.服務業須久站及走動,請先評估個人體力是否可接受。 3.約定面試後無故未到,則向104人力銀行提報失約名單,恕無提供再次安排。
【福利制度】 ◆ 【就業保障】保險類 1.勞保 2.健保 3.職災保險 4.勞工退休金6% ◆ 【請/休假制度】 1.總公司週休二日 2.門市彈性休假8-10天 3.法定規定假期 4.任職年資滿半年即享有3天特休、滿一年即享有7天特休 (依年資累積給予應有天數特休) ◆ 【獎金/禮品類】 1.門市全勤獎金 2門市銷售個人績效獎金 3.門市業績達標獎金 4.相關其他額外加碼獎金 ◆ 【其他】 1.員工購物優惠 ◆ 【制度類】 1.定期考核升遷調薪制度 2.完整教育訓練