此職務將專注於文件製作、資料確認與跨部門溝通,具備高準確度與國際貿易基礎概念的工作者將特別適合。 1. 製作與確認出口空運文件 - 包含:主提單、小提單(MAWB/HAWB)、艙單、報單等出口作業文件。 - 確認資料正確性,並依照航空公司或報關流程完成輸入與相關程序。 2. 發送與管理電子提單 - 操作相關系統,確保時效性與一致性。 - 與航空公司、報關業者或倉儲單位確認收件狀況與處理流程。 3. 協助主管交辦事項與行政支援 - 包含文件追蹤、系統輸入、內部資料彙整等。 - 彈性支援團隊其他出口或行政作業流程。 4. 跨部門溝通與流程協調 - 協助與客服、業務、報關等部門協作,確保資料準確與作業順暢。 - 處理出口突發狀況或異常事件通報。 5. 輪值與現場應變能力 - 本職務須配合平日與假日(含國定假日)之輪班作業,輪值制度公開透明。 - 良好抗壓性,能於突發狀況中保持溝通與判斷力。
月薪36,000~42,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)● 具備 1-3 年以上空運承攬業出口實務經驗者佳。 ● 具備基本英文聽說讀寫能力(中等以上程度尤佳)。 ● 了解國際貿易基本知識,熟悉 Incoterms 者尤佳。 ● 曾處理過報關單據或具備報關人員證照者為加分。 ● 曾於貨代、報關行或出口貿易公司任職。 ● 細心負責、具備良好溝通能力,能配合團隊合作與時間管理。
◎員工福利 --完善升遷調薪制度 --三節獎金(春節、端午節、中秋節) --婚喪生育津貼 --年度健康檢查 --員工團險 --久任獎金 --職工福利委員會(員工旅遊/年終商品禮券) --專業醫護人員關懷員工身心健康 ◎人才培育 --新人教育訓練 --內部線上學習 --專業證照培訓 --主管培訓課程