應徵

工作內容

1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 11. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

嘉義市

管理責任

管理5-8人

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

一個月內

需求人數

1~3人

條件要求

工作經歷

5年以上

學歷要求

高中、專科、大學、碩士

科系要求

建築及都市規劃學科類、工程學科類

語文條件

不拘

擅長工具

具備證照

具備駕照

輕型機車、普通小型車

其他條件

未填寫

福利制度

◆重視人才發展 ◆具市場競爭力之薪資 ◆完善的照顧措施與職工福利 ※備註: 以上所載之各項福利照顧事項,僅適用通過考核正式人員,適用條件與福利內容等,本公司得隨時依調整後制度及規定辦理。 注意!福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利將依所在公司政策為準

聯絡方式

聯絡人

陳楷源

應徵回覆

本職務設定5個工作天回覆
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