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工作內容
1. Screening resume and indentifying suitable candidates for significant roles inside the company. 2. Exploring talents and personalities of select candidates. 3. Conduting first-round interview before department manager's second-round interview with candidates. 4. Advising hiring managers on interviewing techniques. 5. Participating in job fairs.
職務類別
主管特別助理
認識主管特別助理職務 工作待遇
月薪50,000元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
需出差，一年累積時間約一個月以下
上班時段
日班，08:00~17:00
休假制度
週休二日
可上班日
一週內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
6年以上
學歷要求
大學以上
科系要求
商業及管理學科類、數學及電算機科學學科類
工作技能
不拘
具備駕照
普通重型機車、普通小型車
其他條件
1. Technical recruiting 2. Human recources 3. Communication 4. Business administration
公司環境照片(3張)
福利制度
薪資：完善的薪資結構 / 年終獎金 給假： 特休假 / 陪產假 / 育嬰留停 / 婚假 / 產假 / 喪假 保險：勞健保 / 員工團體保險 / 退休金提撥 健康：定期健康檢查 / 臨廠醫師諮詢 / 廠護健康宣導及關懷 / AED醫療設備 午膳：員工餐廳 補助： 婚喪喜慶補助/生育禮金/新生兒禮物/三節獎金 /生日禮卷/員旅遊津貼/子女教育補助/年資津貼/住院慰問金 教育訓練： 內部 : 新人職前訓練 / 在職專業訓練 / 自主訓練 外部 : ISO課程 / 防火管理人培訓 / 甲、丙種業務主管 / 堆高機 … 等等課程 生活&設施 : 員工制服(每年夏、冬不同款各2件) / 員工停車場 / 孕婦專屬停車格/ 哺乳室 其他: 不定期單車活動 / 開工眷屬同歡 運動獎勵 : 為鼓勵員工規律運動,設立了「生活健康獎勵機制」, 運動項目有公路車、登山車、電輔車、跑步、游泳… 運動獎勵紅包從10000到1500不等
聯絡方式
聯絡人
吳小姐
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